隨互聯(lián)網(wǎng)和共享經(jīng)濟(jì)發(fā)展，零工經(jīng)濟(jì)近幾年逐漸興起，從傳統(tǒng)零工經(jīng)濟(jì)向互聯(lián)網(wǎng)零工經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)變，技能型、知識(shí)型、創(chuàng)意型零工經(jīng)濟(jì)正成為發(fā)展的新趨勢(shì)，日漸成為推動(dòng)“新就業(yè)形態(tài)”的重要力量和促進(jìn)國(guó)民經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展的新增長(zhǎng)點(diǎn)。
2020年，我國(guó)零工經(jīng)濟(jì)有2億人就業(yè)，據(jù)清華大學(xué)社會(huì)科學(xué)學(xué)院經(jīng)濟(jì)學(xué)研究所等單位聯(lián)合發(fā)布的《互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代零工經(jīng)濟(jì)的發(fā)展現(xiàn)狀、社會(huì)影響及其政策建議》報(bào)告估算，2019年，零工經(jīng)濟(jì)在我國(guó)GDP中的占比為2.64%，預(yù)計(jì)到2035年，零工經(jīng)濟(jì)在GDP中的占比將達(dá)6.82%，對(duì)GDP增量的貢獻(xiàn)將達(dá)到13.26%。
圖片來(lái)源：攝圖網(wǎng)
當(dāng)前普遍提及的零工經(jīng)濟(jì)，主要是指以網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)為基礎(chǔ)，以獨(dú)立自主且有特定能力的勞動(dòng)者為主體，以碎片化任務(wù)為工作內(nèi)容，工作時(shí)間、地點(diǎn)、方式靈活，最大程度實(shí)現(xiàn)供需匹配的新型經(jīng)濟(jì)模式。簡(jiǎn)單點(diǎn)說，就是以“打零工”的形式，利用空閑時(shí)間靈活的將勞動(dòng)力變現(xiàn)，是技術(shù)、工作和觀念的深度融合。
零工經(jīng)濟(jì)發(fā)展受多方因素影響，其中非常重要的一點(diǎn)就是就業(yè)觀念的改變?，F(xiàn)在年輕人的就業(yè)觀念正在發(fā)生變化，很多人不希望過早把自己完全限制在一個(gè)企業(yè)里面，希望做更多的嘗試，享受時(shí)間自由，有更多豐富的生活體驗(yàn)和空間。而零工工作時(shí)間靈活、報(bào)酬可觀、工作強(qiáng)度可控等特征，越來(lái)越吸引年輕人加入，以90后為主， 95后和00后步入社會(huì)后，增速也非?？臁?/p>
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來(lái)自上海的95后李嬛是一名典型的斜杠青年，資深靈活就業(yè)者，“做兼職是從大學(xué)就開始的，那時(shí)候是做家教，原本是為了買相機(jī)想賺些錢，后來(lái)因?yàn)槭杖氩诲e(cuò)，就愛上了做副業(yè)。現(xiàn)在也是有全職工作，但是周末會(huì)接攝影的私活，有時(shí)一個(gè)月下來(lái)比工資還高。”，像這樣在本職之外有副業(yè)、做零工的年輕人很常見，尤其是像文案、新媒體、設(shè)計(jì)、直播等時(shí)間、地點(diǎn)更靈活的工作，非常受年輕人歡迎。
國(guó)家對(duì)零工經(jīng)濟(jì)也是高度關(guān)注，不斷出臺(tái)相關(guān)的法律法規(guī)進(jìn)行規(guī)范，積極保護(hù)就業(yè)者權(quán)益，約束行業(yè)亂象，使靈活就業(yè)人群有更規(guī)范和健全的保障。同時(shí)，基于數(shù)字化下，靈活用工實(shí)現(xiàn)安全可信賴，是靈活就業(yè)者找零工的重要渠道。
以受年輕人信賴的豆豆兼職為例。豆豆是金柚網(wǎng)旗下面向年輕群體的全流程靈活用工平臺(tái)，為年輕人提供真實(shí)、安全、可信賴的免費(fèi)兼職信息服務(wù)，有海量崗位可靈活挑選，全面滿足年輕人個(gè)性化的求職需求。同時(shí)，豆豆兼職還提供就業(yè)輔導(dǎo)、培訓(xùn)課程、創(chuàng)業(yè)支持等人力資源一體化服務(wù)，提升年輕人的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，推動(dòng)靈活就業(yè)發(fā)展。
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