經(jīng)驗(yàn)豐富的變革型業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)者Padma Thiruvengadam加入安森美，推動(dòng)人才戰(zhàn)略和企業(yè)文化的發(fā)展
領(lǐng)先于智能電源和智能感知技術(shù)的安森美(onsemi，美國(guó)納斯達(dá)克股票代號(hào)：ON)，宣布新任首席人力資源官(CHRO)Padma Thiruvengadam，自2022年12月12日起生效。Padma Thiruvengadam將領(lǐng)導(dǎo)安森美以人為本的活動(dòng)--監(jiān)管人才招聘和發(fā)展;多元化、公平性和包容性(DEI);整體薪酬回報(bào)以及人力資源體系、洞察及分析—以給員工最佳的體驗(yàn)。Thiruvengadam接替的是Tobin Cookman，他從2012年開(kāi)始領(lǐng)導(dǎo)人力資源團(tuán)隊(duì)，為安森美提供了超過(guò)25年的杰出服務(wù)。
作為新任首席人力資源官(CHRO)，Thiruvengadam也會(huì)管理安森美的企業(yè)文化和價(jià)值觀，以推動(dòng)公司增長(zhǎng)并支持其提高盈利能力。她將指導(dǎo)人員戰(zhàn)略，推動(dòng)創(chuàng)新，確保合適的人才到位，以實(shí)現(xiàn)卓越的人員和客戶體驗(yàn)。
安森美總裁兼首席執(zhí)行官Hassane El-Khoury說(shuō)：“在Padma的職業(yè)生涯中，她的實(shí)踐已助多個(gè)行業(yè)的全球企業(yè)提升了組織績(jī)效。她是一位親力親為的領(lǐng)導(dǎo)者，擅長(zhǎng)指導(dǎo)企業(yè)實(shí)現(xiàn)增長(zhǎng)和轉(zhuǎn)型，同時(shí)關(guān)注國(guó)內(nèi)和國(guó)際市場(chǎng)的企業(yè)戰(zhàn)略和人員目標(biāo)，她是安森美首席人力資源官(CHRO)的理想人選。我們熱烈歡迎她加入安森美，成為我們高管的一員。”
在Thiruvengadam矚目的職業(yè)生涯中，她擅長(zhǎng)使戰(zhàn)略和執(zhí)行、業(yè)務(wù)和人員協(xié)同一致，對(duì)企業(yè)的成功發(fā)揮積極作用。在加入安森美前，她曾任武田制藥公司(Takeda Pharmaceutical Company)的首席人力資源官(CHRO)，對(duì)該公司進(jìn)行了轉(zhuǎn)型，推進(jìn)新的戰(zhàn)略，并在更新企業(yè)理念和宗旨方面發(fā)揮了重要作用。在此期間，她帶領(lǐng)該公司連續(xù)三年獲評(píng)為全球最佳雇主，并完成了制藥業(yè)最大的收購(gòu)案的整合。此前，Thiruvengadam曾任樂(lè)高集團(tuán)(The LEGO Group)的首席人力資源官(CPO)，Integra Life Sciences的首席人力資源官(CHRO)兼戰(zhàn)略舉措與卓越運(yùn)營(yíng)副總裁(CVP)。她還曾在全球多家公司擔(dān)任過(guò)人力資源和綜合管理等高管職務(wù)。
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