Uber投資人內(nèi)訌 董事會(huì)陷入混亂

（原標(biāo)題：Uber投資人內(nèi)訌 董事會(huì)陷入混亂）

昨日卡蘭尼克剛剛遭早期投資人起訴，第二天投資人之間又陷入爭(zhēng)執(zhí)。

本周五，Uber投資人Shervin Pishevar、Yucaipa Cos的Ronald Burkle以及美國(guó)投資基金公司Maverick Capital的Adam Leber向其它投資人和領(lǐng)導(dǎo)層發(fā)送了一封郵件，要求Benchmark Capital放棄董事會(huì)席位和任命權(quán)，理由就是Benchmark Capital對(duì)卡蘭尼克的指控導(dǎo)致了公司陷入了管理不善和混亂的局面。

“起初Benchmark Capital對(duì)Uber的投資只有2700萬(wàn)美元，而今天的價(jià)值已經(jīng)高達(dá)84億美元。而遭到起訴的Uber聯(lián)合創(chuàng)始人，正是努力帶領(lǐng)公司員工取得如此輝煌成績(jī)的主要功臣?！?在The Verge獲取的電子郵件中Pishevar如此寫(xiě)道。

以Pishevar為代表的部分股東們希望Benchmark Capital能夠放棄董事會(huì)成員的職位，或者至少剝離75%的股份，不再擁有董事會(huì)任命的權(quán)利。

周四Uber早期投資者、大股東Benchmark Capital起訴卡蘭尼，刻意向董事會(huì)隱瞞公司管理中出現(xiàn)的重大問(wèn)題，以及其他不當(dāng)行為等關(guān)鍵信息，違反受托人義務(wù)和合同，要求卡蘭尼克離開(kāi)董事會(huì)，并撤銷填補(bǔ)三個(gè)董事會(huì)席位的能力。

“投資人和創(chuàng)業(yè)者是典型的相互成就，理應(yīng)彼此珍惜。6-7年從零開(kāi)始到一家600多億美元的公司已經(jīng)是世界上絕大多數(shù)人難以想象的成就!謹(jǐn)慎選擇你的投資人!”針對(duì)這一事件金沙江創(chuàng)投合伙人朱嘯虎在微信朋友圈評(píng)價(jià)道。

“沒(méi)有投資人想要起訴公司的CEO，這意味著事態(tài)越發(fā)嚴(yán)重，但卡蘭尼克是一個(gè)斗士，不是那種會(huì)放棄和退縮的人，因此這注定會(huì)是一場(chǎng)痛苦的戰(zhàn)爭(zhēng)，并將破壞一家已經(jīng)搖搖欲墜的公司的根基?！笔录l(fā)生后硅谷創(chuàng)業(yè)家、天使投資人、Founders Space創(chuàng)始人Steve Hoffman在接受第一財(cái)經(jīng)采訪時(shí)表示。

在Steve Hoffman看來(lái)，這會(huì)導(dǎo)致雙輸?shù)木置?，“危機(jī)時(shí)刻公司需要強(qiáng)有力的新領(lǐng)導(dǎo)，而不是內(nèi)訌，戰(zhàn)爭(zhēng)持續(xù)太久，最終會(huì)失去讓股東和員工流失。”

董事會(huì)也意識(shí)到這一問(wèn)題。

周五董事會(huì)又向Uber全體員工發(fā)送郵件表示，對(duì)董事會(huì)股東之間的糾紛感到失望，董事會(huì)會(huì)督促雙方盡快解決這一矛盾，在全世界數(shù)以千計(jì)的員工正在努力服務(wù)司機(jī)和乘客并持續(xù)創(chuàng)新的時(shí)候，我們的首要任務(wù)是以最快的速度尋找新的CEO，幸運(yùn)的是我們有幾個(gè)優(yōu)秀的共同堅(jiān)信Uber未來(lái)的候選人，但郵件并未透露有哪些候選人。

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