7月10日消息，據(jù)外媒報(bào)道，因“確認(rèn)公司管理層無(wú)意對(duì)話(huà)”，三星電子最大的工會(huì)組織全國(guó)三星電子工會(huì)（NSEU）今日宣布將舉行無(wú)限期罷工，以抗議公司未能滿(mǎn)足員工漲薪和改善福利待遇的要求。這是三星電子成立55年來(lái)首次出現(xiàn)工會(huì)聯(lián)合罷工事件，預(yù)計(jì)將對(duì)公司運(yùn)營(yíng)和全球供應(yīng)鏈產(chǎn)生影響。
全國(guó)三星電子工會(huì)在過(guò)去幾個(gè)月里一直在與三星電子就員工薪酬和福利待遇進(jìn)行談判，但雙方在關(guān)鍵問(wèn)題上未能達(dá)成一致。工會(huì)在聲明中指出，三星電子在過(guò)去一年里實(shí)現(xiàn)了創(chuàng)紀(jì)錄的利潤(rùn)，然而卻未能公平地分享這一成果，員工的薪酬和福利水平與公司業(yè)績(jī)不匹配。
據(jù)悉，全國(guó)三星電子工會(huì)提出了包括提高薪酬漲幅、改善獎(jiǎng)金制度、增加假期天數(shù)等多項(xiàng)要求。7 月 8 日起，已有超 6500 名三星電子公司的工人進(jìn)行罷工，要求提高工資和調(diào)整績(jī)效，原定的罷工活動(dòng)為期三天；在 9 日的罷工上，工會(huì)就警告稱(chēng)，如果管理層未能在周三之前提出報(bào)價(jià)，將舉行無(wú)限期罷工。工會(huì)表示，如果三星電子不滿(mǎn)足這些要求，罷工將持續(xù)下去，直到公司做出讓步。
三星電子在回應(yīng)中表示，雖然公司對(duì)員工福利和薪酬水平持開(kāi)放態(tài)度，但在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)環(huán)境下，實(shí)現(xiàn)所有工會(huì)的要求存在困難。三星電子強(qiáng)調(diào)，公司將繼續(xù)與工會(huì)進(jìn)行對(duì)話(huà)，尋求雙方都能接受的解決方案。另外媒昨日?qǐng)?bào)道稱(chēng)，三星方面表示目前市場(chǎng)形勢(shì)并不利于滿(mǎn)足這些要求，且工廠生產(chǎn)并未因此停滯，也沒(méi)有出現(xiàn)任何中斷。
目前，三星電子和全國(guó)三星電子工會(huì)之間的談判仍在進(jìn)行中，但罷工已經(jīng)開(kāi)始。工會(huì)表示，如果三星電子不盡快采取行動(dòng)，罷工可能會(huì)進(jìn)一步擴(kuò)大。三星電子表示，將密切關(guān)注罷工情況，并采取必要措施以盡量減少對(duì)客戶(hù)和市場(chǎng)的影響。
三星電子近期正在面臨諸多挑戰(zhàn)，包括其半導(dǎo)體芯片業(yè)務(wù)遭遇歷史上最大的虧損，智能手機(jī)市場(chǎng)份額被蘋(píng)果和中國(guó)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手蠶食，以及對(duì)折疊屏手機(jī)的大舉押注并未如預(yù)期那樣取得成功。這次罷工事件可能會(huì)進(jìn)一步損害三星電子的聲譽(yù)，并在科技產(chǎn)業(yè)引發(fā)類(lèi)似活動(dòng)。
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