8月24日消息（南山）國(guó)務(wù)院日前印發(fā)《新時(shí)期促進(jìn)集成電路產(chǎn)業(yè)和軟件產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的若干政策》，明確提出集成電路產(chǎn)業(yè)和軟件產(chǎn)業(yè)是信息產(chǎn)業(yè)的核心，是引領(lǐng)新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)變革的關(guān)鍵力量。文件要求我國(guó)芯片自給率從目前的30%，在2025年達(dá)到70%。
據(jù)臺(tái)媒報(bào)道，臺(tái)灣半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)界擔(dān)憂更多人才因此西進(jìn)大陸。聯(lián)發(fā)科等企業(yè)近期不斷向臺(tái)灣地方政府呼吁“開(kāi)放政策工具”，例如針對(duì)半導(dǎo)體研發(fā)人員，取消分紅費(fèi)用化，讓公司可以用分紅配股，留住珍貴的人才，否則臺(tái)灣腦力被買完，半導(dǎo)體業(yè)也沒(méi)了競(jìng)爭(zhēng)力。
臺(tái)灣半導(dǎo)體業(yè)人士指出，對(duì)岸來(lái)臺(tái)高薪挖角已非新聞，近期態(tài)度更加積極，不但薪水優(yōu)渥、從香港支付，“連人都不用去大陸”，恐引發(fā)第三波臺(tái)灣半導(dǎo)體人才出走。半導(dǎo)體業(yè)者最近還去見(jiàn)了地方官員，提出建議，希望開(kāi)放政策工具留住人才，積極放寬業(yè)者招募國(guó)際人才條件，“攻擊才是最佳的防守”。
就在近期，日本媒體報(bào)道中國(guó)大陸兩家半導(dǎo)體企業(yè)高新挖走了臺(tái)積電百余名人才。不過(guò)臺(tái)積電董事長(zhǎng)劉德音事后予以否認(rèn)。
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