新經(jīng)濟(jì)大浪 沖出第361行 TestBird手游測試入圍

近日，美團(tuán)點(diǎn)評與21世紀(jì)經(jīng)濟(jì)研究院、智聯(lián)招聘聯(lián)合撰寫并發(fā)布了《2019年生活服務(wù)業(yè)新職業(yè)人群報(bào)告》，對如今的新興職業(yè)及其從業(yè)人群進(jìn)行了詳細(xì)調(diào)研分析，這些新經(jīng)濟(jì)浪潮下催生的第“三百六十一行”，頗具科技含量又充滿未來感，讓人眼前一亮，其中，TestBird手游測試員光榮上榜。

　　《成都高新》報(bào)報(bào)道

●手游測試員

“手游小王子”看好職業(yè)前景

午飯吃飽，飯后睡好，就連最緊張的互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，也半推半就地適應(yīng)了成都節(jié)奏。下午兩點(diǎn)，午睡醒來，成都中云天下科技有限公司的手機(jī)游戲測試員張松準(zhǔn)時(shí)開始了下午的工作。

“這兩款手機(jī)運(yùn)行起來有紅屏現(xiàn)象。”“這個(gè)會(huì)閃退。”張松的主要工作是對已經(jīng)開發(fā)完成的手機(jī)游戲進(jìn)行運(yùn)行測試，尋找其中漏洞。“這項(xiàng)工作有兩個(gè)特點(diǎn)，第一是市面上手機(jī)種類琳瑯滿目，同樣一款手游在這一款手機(jī)上能運(yùn)行，在另一款手機(jī)上就不一定能運(yùn)行，要想給玩家一個(gè)好的體驗(yàn)就必須提前在各類款式的手機(jī)上進(jìn)行測試，因此需要收集足夠多的主流機(jī)型;其次，這么多手機(jī)靠人工手動(dòng)操作肯定是不可取的，因此自動(dòng)化的手游測試系統(tǒng)是我們的另一大特點(diǎn)。”

“我所在的公司是國內(nèi)具有代表性的手游自動(dòng)化測試企業(yè)，同時(shí)，我從2013年公司成立便加入。”入行6年的張松，人送外號(hào)“手游小王子”。6年時(shí)間，兩萬多部手機(jī)，100多個(gè)品牌，市面上的型號(hào)他都接觸過。“在2014年公司剛成立不久，我們接到一個(gè)項(xiàng)目，要求我們在半年時(shí)間內(nèi)測試1000款游戲，當(dāng)時(shí)團(tuán)隊(duì)只有10個(gè)人，至少有一半以上的游戲測試是由我完成的，后來在跟客戶聊業(yè)務(wù)時(shí)說到這件事，就被稱為‘手游小王子’了。”

經(jīng)過6年發(fā)展，目前張松所在的手游測試團(tuán)隊(duì)已有超過50位成員。“我們的要求是客戶提出的測試請求要在24小時(shí)內(nèi)反饋，平均每人每天要完成一款游戲的測試。”張松說，過去由于專業(yè)要求不高，游戲測試員屬于游戲開發(fā)中偏底層的工作，其中大多都是合同工，薪酬低且崗位不穩(wěn)定，不過，某種程度上當(dāng)游戲測試員也因此是進(jìn)入游戲行業(yè)最快最簡單的途徑。

而隨著技術(shù)的不斷更新，傳統(tǒng)的純手工測試也逐漸轉(zhuǎn)變?yōu)樽詣?dòng)化的兼容性測試，這也給游戲測試員提出新的挑戰(zhàn)。對于剛?cè)胄械男氯?，張松給出了自己的建議：“就算只是一名游戲測試員，也需要在工作中不斷提升自我，如果在測試部門工作期間積累了充足經(jīng)驗(yàn)或掌握了某項(xiàng)專業(yè)技能，游戲測試員的職業(yè)發(fā)展前途還是比較光明的，發(fā)展方向也很多。比方說你會(huì)編程，那么可以寫測試工具提升測試團(tuán)隊(duì)效率;如果你對關(guān)卡設(shè)計(jì)有心得，也可以轉(zhuǎn)型成為關(guān)卡設(shè)計(jì)師等其他崗位。”

　　關(guān)于TestBird

TestBird(成都中云天下科技有限公司)成立于2013年，專注為移動(dòng)應(yīng)用提供質(zhì)量管理和海外營銷服務(wù)，是工信部唯一頒發(fā)證書的手游測試中心。公司旗下出海品牌TBmedia，是Google、Facebook大中華區(qū)合作伙伴，提供包含頭部媒體投放解決方案和全網(wǎng)流量聚合營銷方案，助力企業(yè)提升業(yè)務(wù)效力，在全球市場釋放品牌價(jià)值。

生成海報(bào)

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