我們知道比特幣與其他主流加密貨幣的挖礦,主要是利用龐大的算力去求解一組數(shù)學(xué)結(jié)果,而誰最先求解出結(jié)果誰就獲得比特幣(或其他加密貨幣)獎勵。所以礦工們?yōu)榱藸帄Z這唯一的獎勵,紛紛升級計算機(jī)設(shè)備提高算力。但是,根據(jù)挖礦規(guī)則,當(dāng)全網(wǎng)的算力增高時,所求解的數(shù)學(xué)題的難度也會隨之增加,依次循環(huán)。這就是PoW(工作量證明)共識機(jī)制的本質(zhì)。
于是,難度提高了算力提高了,耗電量也直線上升,造成巨大的能源消耗。并且,挖礦的求解過程實際上除去證明誰應(yīng)該獲得獎勵之外,并沒有任何價值。所以,挖礦被認(rèn)為是一種嚴(yán)重的資源浪費。當(dāng)然,也有觀點認(rèn)為并非浪費,因為產(chǎn)生的比特幣具有價值。
比特幣是否具有價值一直是公眾爭論的焦點,有人認(rèn)為虛無縹緲,坐地起價的比特幣就是泡沫,也有人認(rèn)為價值的界定不能僅用實體經(jīng)濟(jì)尺子去衡量,只要形成共識就會有價值,比如藝術(shù)品、稀有游戲卡片、鉆石都是典型的例子。
騰訊首席戰(zhàn)略官詹姆斯?米切爾表示:“鉆石和比特幣都沒有內(nèi)在價值,但是稀有所以價格昂貴比特幣的儲量也有限??偣仓挥袃汕б话偃f個比特幣可以被開采,人們已經(jīng)開采了全部儲量的80%左右。鉆石和比特幣都沒有內(nèi)在價值,但是因為稀有所以價格昂貴。騰訊不會投資比特幣,但是還能投資其他稀缺資源?!盝ames認(rèn)為,比特幣通過算法嚴(yán)格控制自己的總數(shù),但是沒有辦法控制其他數(shù)字貨幣的數(shù)量,所以無法預(yù)測比特幣未來在整個數(shù)字貨幣市場的比例,因此也無法計算它的價值,這是比特幣的悖論。
此外,單看比特幣礦業(yè),當(dāng)前的模式的確存在很多弊端。如果任由現(xiàn)有規(guī)則持續(xù)下去,那么比特幣等加密貨幣的挖礦成本會越來越高,耗電量也會越來越大,將會是一個無底洞,遲早無法進(jìn)行下去。因此,越來越多的聲音呼吁放棄PoW機(jī)制,進(jìn)而采用不再消耗巨大算力的全新的共識機(jī)制。
但換一個角度看,比特幣礦業(yè)并非無法產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)價值,因為用電需要消費,礦機(jī)需要研發(fā)、生產(chǎn)、銷售,這些都需要資源與人力成本的投入,都是帶動實體經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。
最后,關(guān)于紐約州普拉茨堡市市長對新技術(shù)、新產(chǎn)業(yè)降低就業(yè)率的煩惱,其實也無須擔(dān)憂。因為,不論是比特幣挖礦帶來的虛擬經(jīng)濟(jì),還是人工智能技術(shù)帶來的無人生產(chǎn),它們固然會讓很多職業(yè)因此而消失,會削減員工雇傭,短時間內(nèi)會造成就業(yè)率降低。但社會是發(fā)展的,新技術(shù)淘汰一批職業(yè)的同時,也會帶來新的就業(yè)崗位,人類進(jìn)入工業(yè)時代以來一直都是如此,例如全自動紡織機(jī)的出現(xiàn)雖然淘汰了舊時代的紡織女工,造成大量失業(yè),但也催生出設(shè)計、管理、貿(mào)易、運輸?shù)鹊戎T多新的就業(yè)職位,形成新的產(chǎn)業(yè),并直接拉高了社會的文明程度。
總之,不管是比特幣也好,還是相關(guān)的礦業(yè)也罷,短期內(nèi)或許我們看到了許多社會弊端,但新的事物的開花結(jié)果總需要一個過程,這也更需要包容、辯證的去看待它們。
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