東風英菲尼迪人事巨變 總經(jīng)理陸逸將離職

東風英菲尼迪董事會在2016年4月，任命陸逸為東風英菲尼迪及英菲尼迪中國總經(jīng)理，負責東風英菲尼迪及英菲尼迪中國的管理工作。從東風英菲尼迪經(jīng)銷商獲悉，陸逸即將辭去東風英菲尼迪及英菲尼迪中國總經(jīng)理職務(wù)。

2016年英菲尼迪高層全面洗牌，戴雷以及高管團隊里的精英人物相繼離職。2016年4月，陸逸在困境中接盤東風英菲尼迪，出任總經(jīng)理，負責東風英菲尼的管理工作。并提出了“要緊跟時代，打破規(guī)則，大膽創(chuàng)新”的發(fā)展思路。過去的一年半時間他和雷新帶領(lǐng)新團隊，面臨了不少困難。

今年6月英菲尼迪推出了全新QX50后市場表現(xiàn)逐漸回暖，繼創(chuàng)造歷史最佳10月銷量后，東風英菲尼迪繼續(xù)高歌猛進，11月整體銷售5，009輛，同比增長8.7%，延續(xù)穩(wěn)健增長勢頭。全新QX50自上市以來保持增長態(tài)勢，11月以2，000輛的銷量紀錄再創(chuàng)歷史新高，同比增長達到191%。高層變動預(yù)計會對英菲尼迪的市場表現(xiàn)造成一定時間的影響，如何及時作出人員任命解決人員流失帶來的問題，是英菲尼迪急需解決的問題。

(責編：李碩)

生成海報

免責聲明：本網(wǎng)站內(nèi)容主要來自原創(chuàng)、合作伙伴供稿和第三方自媒體作者投稿，凡在本網(wǎng)站出現(xiàn)的信息，均僅供參考。本網(wǎng)站將盡力確保所提供信息的準確性及可靠性，但不保證有關(guān)資料的準確性及可靠性，讀者在使用前請進一步核實，并對任何自主決定的行為負責。本網(wǎng)站對有關(guān)資料所引致的錯誤、不確或遺漏，概不負任何法律責任。任何單位或個人認為本網(wǎng)站中的網(wǎng)頁或鏈接內(nèi)容可能涉嫌侵犯其知識產(chǎn)權(quán)或存在不實內(nèi)容時，應(yīng)及時向本網(wǎng)站提出書面權(quán)利通知或不實情況說明，并提供身份證明、權(quán)屬證明及詳細侵權(quán)或不實情況證明。本網(wǎng)站在收到上述法律文件后，將會依法盡快聯(lián)系相關(guān)文章源頭核實，溝通刪除相關(guān)內(nèi)容或斷開相關(guān)鏈接。