11月16日消息，京東科技近期再次迎來架構(gòu)調(diào)整：年初剛定下的“一部三中心”架構(gòu)拆了，“三中心”重新整合成技術(shù)服務(wù)事業(yè)部，總裁徐豐任負(fù)責(zé)人。
據(jù)深廠報道，在這次架構(gòu)調(diào)整后，原銷售中心，解決方案中心，交付中心解散，在技術(shù)服務(wù)事業(yè)部體系下整合為智能服務(wù)和交付業(yè)務(wù)部。
其實，在10月京東集團(tuán)副總裁、京東科技解決方案中心負(fù)責(zé)人高禮強(qiáng)離職后，坊間就有傳聞，說高離職后解決方案中心可能要解散，想到架構(gòu)公示出來，不僅是解決方案中心，銷售、交付中心也全部解散。
調(diào)整后大致的情況是這樣的，“交付”還是獨(dú)立，原來銷售中心、解決方案中心的員工受到的影響較大，絕大部分的員工需要再謀出路。
能活水位置基本是交付，KA外加幾條產(chǎn)線，但走的人也不少，有些銷售中心的員工，10月底組內(nèi)就吃完散伙飯了，基本一個團(tuán)隊最后能留下的寥寥無幾。
在不少京東科技的員工看來，此次調(diào)整的驅(qū)動還是降本增效，而且2023年以來基本上就沒聽過：包括控制午休時間，年底前清退所有外包等等。
但畢竟這些手段帶來的效果有限，核心還是有些業(yè)務(wù)扶不起來，不賺錢。
據(jù)澎湃新聞報道，京東科技1月4日發(fā)布內(nèi)部信，宣布結(jié)構(gòu)調(diào)整，成立“一部三中心”——京東云事業(yè)部、銷售中心、解決方案中心和交付中心，四位負(fù)責(zé)人均向京東科技CEO李婭云匯報工作。
據(jù)官網(wǎng)信息顯示，京東科技融合了原京東數(shù)科及云與AI兩大技術(shù)業(yè)務(wù)板塊，擁有1萬多名員工，其中70%以上為研發(fā)和專業(yè)人員。
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