為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)加碼，ZMT眾盟入駐中關(guān)村創(chuàng)業(yè)會客廳

9月20日，由中關(guān)村創(chuàng)業(yè)大街舉辦的創(chuàng)業(yè)會客廳升級發(fā)布會暨創(chuàng)業(yè)大集趴活動成功舉辦。中關(guān)村和海淀區(qū)的相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)蒞臨現(xiàn)場，與創(chuàng)業(yè)大街孵化器、創(chuàng)業(yè)團隊以及創(chuàng)業(yè)會客廳合作機構(gòu)等共同見證了創(chuàng)業(yè)會客廳的蛻變升級?；顒蝇F(xiàn)場ZMT眾盟聯(lián)合創(chuàng)始人&COO楊海玲與創(chuàng)業(yè)會客廳簽訂了產(chǎn)品合作協(xié)議，ZMT眾盟成為首批入駐創(chuàng)業(yè)會客廳的六家服務(wù)商之一。

ZMT眾盟聯(lián)合創(chuàng)始人&COO楊海玲（右）與中關(guān)村創(chuàng)業(yè)會客廳現(xiàn)場簽約

中關(guān)村創(chuàng)業(yè)大街是按市場化運營管理的創(chuàng)業(yè)街區(qū)，旨在打造創(chuàng)業(yè)服務(wù)聚集區(qū)、科技型企業(yè)發(fā)源地和創(chuàng)業(yè)文化新高地，全力加速中國創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)扶持領(lǐng)域發(fā)展。創(chuàng)業(yè)會客廳是中關(guān)村創(chuàng)業(yè)大街著力打造的一站式創(chuàng)業(yè)公共服務(wù)平臺，構(gòu)建“線上+線下”服務(wù)模式，采用“一站式服務(wù)大廳”布局，以創(chuàng)業(yè)企業(yè)共性需求為核心，引進、篩選專業(yè)服務(wù)機構(gòu)和政府管理服務(wù)部門，提供快捷注冊、政務(wù)服務(wù)、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)業(yè)投融資、第三方專業(yè)服務(wù)、創(chuàng)新展示、政策咨詢和申報等服務(wù)。

創(chuàng)業(yè)會客廳表示， ZMT眾盟的入駐，是大數(shù)據(jù)為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)賦能的重要舉措，將為創(chuàng)業(yè)會客廳帶來更多生機和活力，為平臺提供更具創(chuàng)新性的企業(yè)服務(wù)。大數(shù)據(jù)精準(zhǔn)營銷作為ZMT眾盟的核心服務(wù)之一，實現(xiàn)了對人的“有效識別、需求洞察、多維交互、精準(zhǔn)觸達”，是數(shù)據(jù)驅(qū)動營銷變革的里程碑式成果，將幫助更多企業(yè)實現(xiàn)營銷升級。

ZMT眾盟以10億+獨立移動設(shè)備線下數(shù)據(jù)為基礎(chǔ)，打通線上數(shù)據(jù)，建立的是線上線下融合，集數(shù)據(jù)采集、合成、應(yīng)用為一體的大數(shù)據(jù)服務(wù)生態(tài)圈，能夠助力企業(yè)將數(shù)據(jù)資產(chǎn)化商業(yè)化，在市場開拓、運營管理、營銷變革等各個層面進行創(chuàng)新升級。楊海玲表示，通過中關(guān)村創(chuàng)業(yè)會客廳平臺，ZMT眾盟將不斷延展產(chǎn)品輻射力，讓更多企業(yè)享受到大數(shù)據(jù)的紅利，同時，借助平臺的優(yōu)勢資源，不斷擴充人才，加強企業(yè)間的合作，進一步增強自身的綜合實力。

作為國家高新技術(shù)企業(yè)及中關(guān)村高新技術(shù)企業(yè)，ZMT眾盟一直積極踐行著社會責(zé)任和使命，多次參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)相關(guān)活動。并與中關(guān)村創(chuàng)業(yè)大街建立了深度合作關(guān)系，希望依靠自己在大數(shù)據(jù)領(lǐng)域的優(yōu)勢，在營銷管理、創(chuàng)新變革、人才建設(shè)等多方面貢獻自己的力量，為中國創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)加碼助力。

ZMT眾盟聯(lián)合創(chuàng)始人&COO楊海玲（右二）參與極客大賽圓桌論壇討論

近日，ZMT眾盟還以評委身份參加了第三屆極客挑戰(zhàn)賽之FESCO專場——尋找人力資源領(lǐng)域的創(chuàng)新基因，為中關(guān)村人才建設(shè)獻策建言。在大賽當(dāng)日舉辦的“雙創(chuàng)背景下人力資源產(chǎn)業(yè)的創(chuàng)新升級”圓桌論壇上，楊海玲表示，在公司高速成長和發(fā)展的過程中，如何結(jié)合公司自身進行管理提效，留住人才、為人才提供更好的服務(wù)是企業(yè)面臨的極大困擾。ZMT眾盟的優(yōu)勢在于對人的了解，即通過線下數(shù)據(jù)洞察人的行為和需求，可以為企業(yè)在人員管理方面提供有效的數(shù)據(jù)支撐和服務(wù)。

無數(shù)據(jù)不創(chuàng)新，作為驅(qū)動改革創(chuàng)新的原油和燃料，大數(shù)據(jù)的價值無法估量。如何利用大數(shù)據(jù)造福社會、賦能經(jīng)濟，已經(jīng)成為社會共識。作為國內(nèi)最大的線下數(shù)據(jù)服務(wù)平臺，ZMT眾盟的一貫態(tài)度是開放、合作、共贏，希望利用自己線下數(shù)據(jù)的領(lǐng)先優(yōu)勢，和更多企業(yè)共建數(shù)據(jù)帝國，共享數(shù)據(jù)紅利，共筑美好未來。

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