高新興董事會(huì)通過(guò)第二期股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃

2月17日消息（顏翊）近日，高新興董事會(huì)審議通過(guò)了《關(guān)于公司〈第二期股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃（草案）〉及其摘要的議案》。

本激勵(lì)計(jì)劃為股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃。股票來(lái)源為高新興向激勵(lì)對(duì)象定向發(fā)行公司A股普通股。

高新興擬向股票期權(quán)激勵(lì)對(duì)象授予4,600萬(wàn)份股票期權(quán)，占本計(jì)劃公告時(shí)公司股本總額1,763,862,482股的2.61%，股票期權(quán)的行權(quán)價(jià)格為6.60元/股。在滿(mǎn)足行權(quán)條件的情況下，激勵(lì)對(duì)象獲授的每一份股票期權(quán)擁有在有效期內(nèi)以行權(quán)價(jià)格購(gòu)買(mǎi)1股公司股票的權(quán)利。本激勵(lì)計(jì)劃中任何一名激勵(lì)對(duì)象通過(guò)在全部有效期內(nèi)的股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃獲授的本公司股票累計(jì)未超過(guò)公司股本總額的1%。

本激勵(lì)計(jì)劃授予的激勵(lì)對(duì)象總?cè)藬?shù)為66人，包括公司公告本激勵(lì)計(jì)劃時(shí)的高級(jí)管理人員，核心管理、業(yè)務(wù)和技術(shù)骨干人員以及公司認(rèn)為應(yīng)當(dāng)激勵(lì)的對(duì)公司經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)和未來(lái)發(fā)展有直接影響的其他員工。

該激勵(lì)計(jì)劃經(jīng)3月2日召開(kāi)的公司股東大會(huì)審議通過(guò)后方可實(shí)施。

生成海報(bào)

免責(zé)聲明：本網(wǎng)站內(nèi)容主要來(lái)自原創(chuàng)、合作伙伴供稿和第三方自媒體作者投稿，凡在本網(wǎng)站出現(xiàn)的信息，均僅供參考。本網(wǎng)站將盡力確保所提供信息的準(zhǔn)確性及可靠性，但不保證有關(guān)資料的準(zhǔn)確性及可靠性，讀者在使用前請(qǐng)進(jìn)一步核實(shí)，并對(duì)任何自主決定的行為負(fù)責(zé)。本網(wǎng)站對(duì)有關(guān)資料所引致的錯(cuò)誤、不確或遺漏，概不負(fù)任何法律責(zé)任。任何單位或個(gè)人認(rèn)為本網(wǎng)站中的網(wǎng)頁(yè)或鏈接內(nèi)容可能涉嫌侵犯其知識(shí)產(chǎn)權(quán)或存在不實(shí)內(nèi)容時(shí)，應(yīng)及時(shí)向本網(wǎng)站提出書(shū)面權(quán)利通知或不實(shí)情況說(shuō)明，并提供身份證明、權(quán)屬證明及詳細(xì)侵權(quán)或不實(shí)情況證明。本網(wǎng)站在收到上述法律文件后，將會(huì)依法盡快聯(lián)系相關(guān)文章源頭核實(shí)，溝通刪除相關(guān)內(nèi)容或斷開(kāi)相關(guān)鏈接。