拉勾2021年度TOP雇主獎揭曉 微拍堂獲電商及零售行業(yè)TOP雇主獎

12月3日,“拉勾·2021中國互聯(lián)網(wǎng)TOP雇主”頒獎盛典在上海開幕,備受關注的拉勾2021年度TOP雇主百強獎項正式揭曉。

本屆TOP雇主頒獎盛典,發(fā)布了年度TOP雇主、行業(yè)TOP雇主、區(qū)域TOP雇主等重磅獎項,參與評選的企業(yè)包含字節(jié)跳動、京東、美團、嗶哩嗶哩、Shopee等百家互聯(lián)網(wǎng)頭部及新銳企業(yè)。在歷時兩個多月、多賽程的激烈角逐,微拍堂在百家互聯(lián)網(wǎng)頭部及新銳企業(yè)當中脫穎而出,榮獲拉勾2021年度“電商及零售行業(yè)TOP雇主”獎項。

拉勾2021年度TOP雇主獎揭曉 微拍堂獲電商及零售行業(yè)TOP雇主獎

微拍堂獲評 電商及零售行業(yè)TOP雇主

據(jù)了解,“拉勾中國互聯(lián)網(wǎng)TOP雇主評選”是國內(nèi)行業(yè)里唯一針對互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的雇主評選,至今已成功舉辦八屆。2021年是疫情的緩沖年和過渡年,企業(yè)的新型人才發(fā)展戰(zhàn)略正逐漸發(fā)揮出優(yōu)勢,人才對企業(yè)的作用逐步凸顯,也為企業(yè)個體和行業(yè)發(fā)展提供了更多可能性。

拉勾2021年度TOP雇主獎揭曉 微拍堂獲電商及零售行業(yè)TOP雇主獎

左四:微拍堂代表雷艷艷 上臺領獎

拉勾2021年度TOP雇主獎揭曉 微拍堂獲電商及零售行業(yè)TOP雇主獎

本屆拉勾Top雇主節(jié)主題為“無限可能”,意指不被行業(yè)定義,不被現(xiàn)狀束縛,用專注打造無限可能。作為國內(nèi)領先的文玩藝術品電商平臺,微拍開創(chuàng)了“直播競拍+免費鑒寶”的全新商業(yè)模式,并憑借卓越的組織管理制度、優(yōu)越的工作環(huán)境、極具吸引力的薪酬福利聚集了來自各行各業(yè)的精英人才。

拉勾2021年度TOP雇主獎揭曉 微拍堂獲電商及零售行業(yè)TOP雇主獎

拉勾2021年度TOP雇主獎揭曉 微拍堂獲電商及零售行業(yè)TOP雇主獎

拉勾2021年度TOP雇主獎揭曉 微拍堂獲電商及零售行業(yè)TOP雇主獎

微拍堂杭州總部寬敞明亮的辦公環(huán)境

此外,微拍堂把在特殊時期總結出的人力資源管理新經(jīng)驗、新手段,應用到企業(yè)人才管理中,將人才優(yōu)勢轉化成企業(yè)優(yōu)勢,也讓所處行業(yè)看到了新的可能。目前,微拍堂通過高端人才引進計劃、內(nèi)部激勵機制、分享培訓課程等系列舉措形成了一套完備的人才激勵培養(yǎng)體系。

拉勾2021年度TOP雇主獎揭曉 微拍堂獲電商及零售行業(yè)TOP雇主獎

微拍堂吸引了各行各業(yè)的優(yōu)秀人才加入

同時,微拍堂在杭州、北京、成都三地設立了分公司及辦事處,為人才提供了多元化的辦公地選擇,秉持著“簡單 極致 為善”的全新企業(yè)價值觀,微拍堂尊重每一位員工的個性、意愿,創(chuàng)造平等開放的工作氛圍。

拉勾2021年度TOP雇主獎揭曉 微拍堂獲電商及零售行業(yè)TOP雇主獎

微拍堂會議交流區(qū)

拉勾2021年度TOP雇主獎揭曉 微拍堂獲電商及零售行業(yè)TOP雇主獎

拉勾2021年度TOP雇主獎揭曉 微拍堂獲電商及零售行業(yè)TOP雇主獎

微拍堂茶水吧

2021年,微拍堂繼續(xù)領跑文玩電商細分領域,連續(xù)三年榮膺行業(yè)獨角獸,引領國內(nèi)文化產(chǎn)業(yè)交易模式的轉型。截止目前,微拍堂平臺累計用戶7000萬,入駐商家30萬,拍品類目覆蓋玉翠珠寶、紫砂陶瓷、書畫篆刻、茶酒滋補等八大品類。

微拍堂副總裁陳婕表示,“榮獲電商及零售行業(yè)TOP雇主,我們倍感榮幸。當前,吸引人才加盟的已不再僅僅是薪酬福利,我們更關注公司對個人價值和成就感的追求,微拍堂始終重視組織文化的創(chuàng)新和人才機制的探索,不斷為社會、客戶、員工創(chuàng)造價值,并為優(yōu)秀員工提供晉升、加薪機會,用實際行動踐行我們‘為萬名員工創(chuàng)造幸福生活’的企業(yè)愿景。”

(免責聲明:本網(wǎng)站內(nèi)容主要來自原創(chuàng)、合作伙伴供稿和第三方自媒體作者投稿,凡在本網(wǎng)站出現(xiàn)的信息,均僅供參考。本網(wǎng)站將盡力確保所提供信息的準確性及可靠性,但不保證有關資料的準確性及可靠性,讀者在使用前請進一步核實,并對任何自主決定的行為負責。本網(wǎng)站對有關資料所引致的錯誤、不確或遺漏,概不負任何法律責任。
任何單位或個人認為本網(wǎng)站中的網(wǎng)頁或鏈接內(nèi)容可能涉嫌侵犯其知識產(chǎn)權或存在不實內(nèi)容時,應及時向本網(wǎng)站提出書面權利通知或不實情況說明,并提供身份證明、權屬證明及詳細侵權或不實情況證明。本網(wǎng)站在收到上述法律文件后,將會依法盡快聯(lián)系相關文章源頭核實,溝通刪除相關內(nèi)容或斷開相關鏈接。 )