凝心聚力 筑起“鐵軍蔚藍夢”——鹽城移動加強黨建促發(fā)展

去年以來，中國移動江蘇公司鹽城分公司（以下簡稱“鹽城移動”）黨委深入學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”，聚焦“強份額、促轉型、降成本、增效益、重黨建”五個關鍵點，持續(xù)推進全面從嚴治黨，凝聚起推動發(fā)展的強大合力，公司經(jīng)營發(fā)展和黨建工作均取得新成績。

建設高素質領導班子 充分發(fā)揮黨委領導作用

鹽城移動黨委堅持黨的領導、加強黨的建設，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。堅持把黨的政治建設擺在首位，在十九大會議精神的學習過程中，整體策劃，周密實施。十九大開幕會當天組織全體在司黨員及員工一同收看，十九大閉幕后迅速召開學習宣傳貫徹十九大會議精神部署會暨中心組學習擴大會，迅速學習領會會議精神，牢固思想基礎，在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致。

堅持民主集中制，嚴格執(zhí)行黨委會決策事項清單和議事規(guī)則，并抓好監(jiān)督落實。嚴格落實黨委理論學習中心組學習制度，定期下發(fā)書目，每季度至少組織一次集中學習研討；在學習中，班子成員把學習加強黨的執(zhí)政能力建設與保證公司健康、和諧發(fā)展結合起來，與不斷提高班子的整體素質、提高領導能力和管理水平結合起來，全面提高干部隊伍素質。嚴肅黨內組織生活，堅持“三會一課”制度，實施“述職述廉述黨建”，做到加強教育、健全制度、注重效果、督促檢查并重，提高了黨員干部參加組織生活的自覺性，保證了黨組織各項活動的開展，增強了黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

創(chuàng)新思想政治活動載體 打造“四有”鐵軍隊伍

鹽城移動現(xiàn)有在崗職工1697人，其中黨員405人，黨員平均年齡37歲，大專及以上學歷黨員占比91%。黨建引領強基礎。在企業(yè)發(fā)展壯大過程中，鹽城移動堅持把黨建工作放在最核心的位置，深入推進全面從嚴治黨向基層延伸。

為此，鹽城移動大力推進“六好黨支部”建設，創(chuàng)新推出黨員積分制管理辦法，以黨建工作促進文明建設的深入開展，將文明建設工作做為“六好黨支部”評定標準之一，形成黨員干部帶頭、群眾參與，共建文明單位的良好風尚。同時，鹽城移動始終緊緊圍繞鐵軍隊伍打造，通過強化教育引導，夯實鐵軍思想基礎，通過構建創(chuàng)新機制、建學習型組織、注重人文關懷等，打造智慧高效和諧鐵軍，并通過“選樹宣”結合，塑造標桿典型，放大鐵軍影響力，形成“比、學、趕、超”人人爭當鐵軍的良好氛圍。近年來，員工干事創(chuàng)業(yè)激情有效激發(fā)并得到快速成長，涌現(xiàn)出“全國青年崗位能手”、“全國五一勞動模范”、“中央企業(yè)青年崗位能手”等一批先進典型。

深化文明創(chuàng)建工作 彰顯企業(yè)社會公民責任

近3年來，鹽城移動積極履行社會責任，先后投入公益性支出近200萬元，重點用于幫扶弱勢群體、支持教育發(fā)展、推動環(huán)境保護等方面。掛鉤阜寧高楊村、亭湖區(qū)建新社區(qū)等幫扶、服務工作，推動科技、文化三下鄉(xiāng)活動。

為一步改善和提升經(jīng)濟薄弱村信息化程度和低收入農戶通訊條件，切實解決經(jīng)濟薄弱村、低收入農戶上網(wǎng)貴、上網(wǎng)難的現(xiàn)狀，激勵農戶利用信息技術手段脫貧致富，鹽城移動公司籌措（1000）萬專項扶貧資金用于開展“普遍服務”建設，導通移動網(wǎng)絡通信到農村的“最后一公里”。家庭寬帶服務不僅覆蓋了全市所有行政村，鹽城移動還為偏遠貧困和低收入農戶提供了優(yōu)惠的業(yè)務政策。

鹽城移動關心關注本地教育事業(yè)發(fā)展，在農村中小學協(xié)助建立愛心圖書館、多媒體教室；在高校實施別具特色的勤工助學計劃，提供實習就業(yè)崗位，開展“愛心零距離”活動，截至目前累計已使近千名大學生受益；與高校社團聯(lián)合舉辦各類文體活動，起到了良好的示范和帶動效應。

以人為本，以文治司，是貫穿鹽城移動黨建工作的一根主線。新的形勢催人奮進，新的征程任重道遠。鹽城移動將持續(xù)圍繞科學發(fā)展，堅持黨的領導，把握市場脈搏，激發(fā)創(chuàng)新效能，服務社會民生，為達成“全面建成小康社會、實現(xiàn)新的跨越發(fā)展”總體目標做出新的更大的貢獻！

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