隨著信息的多元化和互聯(lián)網(wǎng)技術的發(fā)展,更多企業(yè)采取第三方眾包平臺軟件開發(fā)、品牌設計等等,以此來節(jié)省企業(yè)運營成本、解決技術資源不足等問題。但通過大量的市場調(diào)研發(fā)現(xiàn),通過第三方眾包平臺獲取的技術和資源并沒有真正解決降低成本問題,也很難尋找到成本較低的個人開發(fā)者、設計等專業(yè)領域技術人員。
基于雇主企業(yè)痛點,夜神獵人通過C2C共享模式建立了能夠高效發(fā)布任務眾包平臺,真正打破了雇主企業(yè)與個體開發(fā)者、設計之間信息不對稱問題,保障雇傭雙方高效對接。在此之前,傳統(tǒng)的兼職招聘及任務發(fā)布,都是獲取B端的需求,然后通過各種渠道獲取C端用戶,然后將這些任務發(fā)送給C端用戶,造成雙方之間的信息傳播延遲。但通過夜神獵人,C端用戶可直接變換成雇主身份進行任務發(fā)放,而短時間就能夠被審核上線,告知夜神世界的所有獵人(工作者),獵人們根據(jù)喜好進行選擇,大大提高了企業(yè)與個體工作者信息互知體驗。
在激勵任務生產(chǎn)與制作方面,夜神獵人則采用了C2C模式,用戶既可以是任務接收者,也可以成為雇主下發(fā)任務,而任務也不再局限于寫作、設計、編程而變得五花八門并且非常有趣,比如你可以懸賞100塊請人陪你的愛寵聊聊天,也可以接受一個200元幫別人寫一封濃情情書的任務。
區(qū)別于傳統(tǒng)的找工作找技術的中介類平臺,夜神獵人平臺給予母品牌Nox(夜神)在人工智能領域的深耕,實現(xiàn)任務的智能匹配,可以幫助自由職業(yè)者匹配合適的任務,比如,夜神獵人可以根據(jù)歷史任務完成度、專業(yè)能力等級、以及日常各類任務的參與度,為每一位用戶推薦適合的任務。這種在勞務眾包+人工智能的方式,既可讓優(yōu)秀的人獲得更多獲取匹配任務的機會,也極大的縮短勞務雙方的用工時間,把以“職位”為中心的勞動市場,轉(zhuǎn)型為以“任務”為中心的游戲市場,借此巔覆現(xiàn)在的工作方式。而我們完全可以相信,夜神獵人去中心化+游戲社區(qū)+C2C的全新模式,將給用戶、行業(yè)帶來更多的驚喜......
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