2014年7月的一天,有人在知乎匿名提問:曾經(jīng)的留守兒童長大后是什么狀態(tài)?那時候,第一代農(nóng)民工的子女已經(jīng)陸續(xù)成年進(jìn)入社會。那年陳浩28歲,不想再過坐井觀天的日子,于是回到曾打工的廣東。此時,距離陳浩踏入社會已經(jīng)十多年了,他也被社會洗刷成另外一個人。
小時候,父母在廣東東莞開餐館,陳浩和爺爺奶奶留在江西九江農(nóng)村。陳浩學(xué)習(xí)成績不好,多次留級,喜歡打架,被老師選為班長,坐在最后一排靠近門口的位置,維持紀(jì)律,堵塞風(fēng)口。
陳浩覺得學(xué)校里找不到成就感,小學(xué)畢業(yè)后,就不想再讀書了。輟學(xué)前,他跟父母說,你們不管,我已經(jīng)廢了,不想讀書了。父母說,你考慮好了,以后別怪我們。同齡人在學(xué)校撒歡的時候,陳浩已經(jīng)混社會了,他先在山西太原洗盤子,又在東莞長安鎮(zhèn)做了一年洗頭工,隨后北上又回到山西太原。
十年后,陳浩從太原回到廣州。此時,曾經(jīng)的留守兒童已經(jīng)混出名堂,身家過億,雄心和視野不可同日而語?;氐綇V州的第三年,2017年8月,陳浩創(chuàng)辦的家居零售品牌NOME在廣州開業(yè)。一年零三個月,NOME在全國開了400多家門店,另有100多家店待開業(yè)。他感覺自己就像在高速公路上換輪胎,很危險又很刺激。
“沒有兩個億,就不要起步。” NOME創(chuàng)始人兼CEO陳浩表示,“如果沒有十多年積累,我根本不敢搞一年十幾個億,那是要出問題的。”
重要的商業(yè)人物,都是踩準(zhǔn)了社會節(jié)拍
2016年初夏,陳浩在香港見到商學(xué)院同學(xué),對方先做實業(yè),后逐步向金融行業(yè)拓展??粗鹑谛袠I(yè)高大上的辦公環(huán)境,陳浩受了刺激,覺得自己應(yīng)該去更大的舞臺。
陳浩從服裝銷售、店長干到小老板,后來創(chuàng)辦了服裝連鎖品牌卡門??恐趭^,陳浩還去長江商學(xué)院和弗吉尼亞大學(xué)進(jìn)修。在美國,他帶著翻譯器上完了弗吉尼亞大學(xué)的課程。
2011年,陳浩從太原到廣州進(jìn)貨,碰見一個有上百家店的老鄉(xiāng)。他想請人家吃飯,對方不搭理。第三年,他帶著幾十個兄弟出走太原,背井離鄉(xiāng)到了廣州,想在服裝領(lǐng)域制高點打天下。
在廣州,他們把卡門的品牌名升級成KM,取意速度,繼續(xù)做潮牌男裝,定位于三至七線城市里18-30歲的男士。截止到2017年,KM在全國開了600多家門店,年銷售額近30億元。
在香港,陳浩意識到光有勤奮不夠,還要有格局和視野。他研究了全世界重要的商業(yè)人物,發(fā)現(xiàn)他們有一個共同特點,踩準(zhǔn)了社會節(jié)拍。KM迅速擴(kuò)張的時候,陳浩不得不面臨一個現(xiàn)實:中國服裝行業(yè)在走下坡路。
在中國,市值超過800億元的服飾類上市公司只有2家,安踏和申洲國際;其他多數(shù)市值在百億元以內(nèi),擁有4500多家店的海瀾之家,市值也不過400多億元。放眼全球,耐克、阿迪達(dá)斯、優(yōu)衣庫、Zara等公司的全球化已經(jīng)非常成熟,留給KM的想象空間有限。
從香港回來后,陳浩又去了英國。
此時,陳浩的觸角像雷達(dá)一樣打開,正在尋找新機(jī)會。他花1000萬元雇了一家英國咨詢公司,調(diào)查美國、英國、德國、北歐和日本等成熟國家的消費市場。
他們發(fā)現(xiàn),在零售業(yè)發(fā)達(dá)的日本,市值排前9位的除了7-11、全家、羅森三家便利店外,第一是優(yōu)衣庫,第二是家居品牌NITORI,第三是無印良品,第四是十元店大創(chuàng),第五是藥妝堂吉訶德,第六是雜貨連鎖LOFT。六個品類里,一半中國沒有。
美國有eBay、亞馬遜,中國有阿里、京東;美國有Facebook,中國有騰訊;歐美日有宜家、Home Depot、NITORI,但中國沒有對應(yīng)的公司。
家居品類在零售發(fā)達(dá)的歐洲、美國和日本,僅排在服裝、餐飲之后,占比15%-19%。日本的NOTORI市值過千億元,且在持續(xù)上升;宜家2018財年銷售額255億歐元(折合人民幣約2012.6億元);Home Depot市值1900多億美元。
陳浩的辦公室位于廣州荔灣區(qū),十公里范圍內(nèi)的輕紡城,是中國很多十元店的貨源地;一百公里范圍內(nèi)的佛山、東莞、順德等地,分布著宜家、NOTORI等家居品牌的上游供應(yīng)商。對這些家居品牌來說,這里僅是廉價的原料加工廠。
NOME CEO 陳浩
一款家居產(chǎn)品,從原料到消費者手里,真正的軟實力是設(shè)計、供應(yīng)鏈和渠道。陳浩去過北歐,那里有全球最好的生活家居設(shè)計。在斯德哥爾摩,天黑得很早,人們待在家的時間很長,對家居生活的研究也很成熟,設(shè)計簡單,又不失底蘊。
整整二十年前,陳浩還在村子里過著放牛般的生活,宜家就已經(jīng)把全新的家居生活售賣方式帶到中國。后來當(dāng)他混跡在太原街頭,挨餓打架的時候,無印良品、NITORI等品牌相繼登陸中國,一群人坐在瑞典斯德哥爾摩、日本東京,決定著中國人的家居生活。
“難道就沒有人發(fā)現(xiàn)這些事情?中國沒人做嗎?想了很久,我們發(fā)現(xiàn)就是沒人做,我就要試一試。”在深耕服裝領(lǐng)域多年后,陳浩發(fā)出了這樣的疑問,他決定補上巨大的價值漏洞。今日資本創(chuàng)始人兼總裁徐新,是NOME的連續(xù)投資人,她表示,NOME踩中了三大社會紅利。
1、中國供應(yīng)鏈紅利。為了幫國外品牌做OEM/ODM,國內(nèi)打造了有質(zhì)量、工藝水平比較好的生產(chǎn)線。而如今產(chǎn)能過剩,出口轉(zhuǎn)內(nèi)銷,NOME可以抓住低價、優(yōu)質(zhì)的供應(yīng)鏈紅利。
2、西方設(shè)計師紅利。西方有很多自由設(shè)計師,但這些設(shè)計師缺乏大客戶。
3、中國消費升級紅利。國外很多大的購物中心里,大多有3-5家家居品牌店,而國內(nèi)是空白的。
踩準(zhǔn)社會節(jié)拍,尤其是全球新零售的機(jī)會,陳浩認(rèn)為線上與線下的快速結(jié)合將重新洗牌行業(yè)格局,因此陳浩要做的就是大干一場。NOME將中國供應(yīng)鏈和北歐設(shè)計結(jié)合起來,在零售戰(zhàn)場上不斷開疆拓土,宜家和無印良品多了一個來自中國本土的競爭對手。
宜家的風(fēng)格,無印良品的品類
2017年8月,第一家店在廣州萬達(dá)開業(yè),陳浩和團(tuán)隊才松了一口氣。“經(jīng)歷了一場戰(zhàn)役,最終達(dá)到了想要的樣子,大家就在那兒邊看邊流眼淚。”NOME加盟商負(fù)責(zé)人歐陽穎回憶時,依然很激動。
開業(yè)前,團(tuán)隊連續(xù)5天5夜,每天只睡3-4個小時。陳浩做總指揮,把用一年時間研發(fā)出來的商品全部放進(jìn)店里,首次接受用戶檢驗。商品進(jìn)店之前,店內(nèi)陳列、燈光、音樂等都經(jīng)過幾輪測試。大家設(shè)想,門一開,客人自動被吸引過來,像逛超市一樣,無需引導(dǎo)就能購買想要的產(chǎn)品,然后自動在收銀臺排隊買單。
NOME店鋪
門店直接接觸用戶,陳浩對此極為細(xì)致,也極為敏感。2009年,陳浩在太原開服裝店,每天觀察大街小巷的人群穿什么,有什么愛好。到北京動物園進(jìn)貨時,也要打聽賣得最好的檔口,觀察最好檔口里賣得最火的貨品。”兩邊觀察一對接,進(jìn)貨絕對都是爆品。”他興奮地說。
靠著這股勁,陳浩帶著卡門雄踞山西潮牌男裝市場。做NOME時,陳浩能夠如法炮制,在宜家、無印良品等品牌的空隙中找到獨特的定位,并打磨出獨特的產(chǎn)品。
目前,中國的家居品牌超市里,無印良品做得最好,價格偏高,主力人群是70后和一部分80后,90后的品牌是空缺的。90后更會享受生活,喜歡有調(diào)性和品味的東西,也喜歡買當(dāng)季產(chǎn)品。因為初入職場,財力不足,所以他們更喜歡顏值和性價比兼具的產(chǎn)品。NOME的用戶是25-35歲的小白領(lǐng),多數(shù)是同居的情侶,或者剛剛結(jié)婚的小夫妻。NOME的定位是:宜家的風(fēng)格,無印良品的品類,但價格只有無印良品三分之一,甚至更低。
比如,純北歐色調(diào)或者繁花系列馬克杯多在15元以內(nèi),服裝在100元-300元不等,鍋碗瓢盆等各種廚房用品也在10元-50元不等。3000個SKU,其中服裝品類占比近30%,剩余為美妝、小家電、廚房用品等。一件產(chǎn)品從設(shè)計稿到工廠,再到改稿,確定材料,生產(chǎn),整個流程至少需要半年到一年時間。
目前,NOME在瑞典斯德哥爾摩建立了設(shè)計中心,簽約20多位當(dāng)?shù)卦O(shè)計師,為NOME提供產(chǎn)品創(chuàng)意和設(shè)計。在廣州總部,還有60多位國內(nèi)設(shè)計師,作為輔助。設(shè)計師提供創(chuàng)意,陳浩、聯(lián)合創(chuàng)始人郭斌等組成的十人產(chǎn)品小組,根據(jù)成本、工藝、調(diào)性做最后拍板。
NOME品牌經(jīng)理羅芳介紹,目前NOME準(zhǔn)備在香港建立一個設(shè)計師分站,以便節(jié)約交流成本和降低流程時間。除了設(shè)計師,NOME還與熱點IP合作。比如與公益組織聯(lián)合打造出了「非暴力」產(chǎn)品系列,售賣當(dāng)天就被搶購一空。
NOME 非暴力產(chǎn)品系列
陳浩帶著團(tuán)隊,爬了市場上多家家居品牌的數(shù)據(jù),最終選出3000個SKU。高頻、剛需、海量是從客戶角度分析出的最基本選品標(biāo)準(zhǔn)。除此之外,還要有高顏值、實用、質(zhì)量好、價格便宜、可大規(guī)模生產(chǎn)等五個特征。同時,500萬會員也是NOME提升產(chǎn)品力的重要工具。用戶可以在群里隨時反饋對某件產(chǎn)品的體驗感受,甚至可以直接提需求,級別高的用戶可以與設(shè)計師直接對話,參與產(chǎn)品設(shè)計。
羅芳表示,之前NOME的馬克杯只有素色,被粉絲吐槽,希望多出一些款式。很快,這個建議就被采納,如今NOME的貨架上,繁花系列的馬克杯成為爆款。門店陳列飽和度呈現(xiàn)的美感,產(chǎn)品上新頻率是否能保持用戶的新鮮感,靠的是整個供應(yīng)鏈條上信息流、商品流、現(xiàn)金流的效率。
夾縫中長出的野草,不容易被弄死
2018年11月,天氣轉(zhuǎn)涼,NOME大部分店里,新上了圍巾、帽子與秋冬裝。
為了提升用戶體驗,NOME的上新頻率是每周一次。秋冬裝上新后,大量夏裝、涼拖等過季商品被運送到倉庫。之后一部分運往海南等熱帶地區(qū)的門店,其余作為庫存處理掉。
NOME商品企劃部負(fù)責(zé)人阿良笑著說,之前看陳列覺得沒多少庫存,一個季節(jié)過去,現(xiàn)在收回來,還是超出預(yù)期。一頭是300多家門店(以每月70家的速度增加),一頭是500家供應(yīng)商,如何在高速發(fā)展中把庫存算準(zhǔn),既能保證有貨賣,又保證不會有過多的庫存,需要像數(shù)學(xué)家一般嚴(yán)謹(jǐn)計算。“戰(zhàn)斗最初,難點在于怎么在短時間內(nèi)找到最好的供應(yīng)商,怎么讓他優(yōu)先給你生產(chǎn)。我是有訣竅的。”陳浩一個個列舉著,眼睛里透著一股得意。
從山西一家5平米的小檔口到近百平米的連鎖店,陳浩用了3年,這期間踩過無數(shù)坑,跟各色人打交道,練就了生存智慧?;氐綇V州后,混跡社會的智慧讓陳浩在商業(yè)上游刃有余。陳浩沒有先去尋找供應(yīng)商,而是先找到有供應(yīng)商資源的人才。2015年,陳浩收購了一家獵頭公司,負(fù)責(zé)摸透公司關(guān)鍵崗位、核心競爭力等信息,并挖來人才。通過獵頭公司,陳浩迅速搭建了近100人的供應(yīng)商團(tuán)隊,這些人都自帶給宜家、無印良品供貨的供應(yīng)商資源。有了這些人,接著就是簡單粗暴地”談未來、下大單、講信用。”
陳浩前期投入了近2億元,大部分用于打通和供應(yīng)商的合作。要先給工廠錢,再讓他們生產(chǎn),但光給錢還不行,NOME有一套談判手冊,談NOME的理想,談創(chuàng)始人的過往。工廠新開一條生產(chǎn)線,如果沒幾天客戶倒閉,工廠損失就很大。很多核心供應(yīng)商必須陳浩親自出馬,才能搞定。“真正厲害的供應(yīng)商老板還是要看人的,看你的頭腦是否清醒”陳浩說。
無論是人才招募還是供應(yīng)商談判,背后都是陳浩的攻克能力,也是情商的體現(xiàn)。“我與其他年輕創(chuàng)業(yè)者相比可能更夯一些,就像是夾縫中長出來的野草,不容易被弄死。”
有了貨源后,如何提高供應(yīng)鏈的效率,卻不是情商高就可以解決的。3000個SKU在工廠、倉庫和店鋪之間流轉(zhuǎn),需要一套完整的流程支撐,這是迎接陳浩的另一座大山。NOME將整個流程用數(shù)據(jù)系統(tǒng)打通,提升每個環(huán)節(jié)效率和自動化效果。這套系統(tǒng)也被NOME稱之為商品流聯(lián)動系統(tǒng),可以理解為:
第一,通過預(yù)測銷售來組織商品的采購和生產(chǎn)。
第二,市場是隨時變動的,在應(yīng)急的變量企劃與產(chǎn)品采購生產(chǎn)之間可以實現(xiàn)迅速調(diào)整。
第三,根據(jù)上述邏輯自動化管控信息流、商品流、現(xiàn)金流。
陳浩介紹說,這個系統(tǒng)最早源于服裝公司KM,后來持續(xù)優(yōu)化,目前系統(tǒng)內(nèi)可以實現(xiàn)70%-80%的產(chǎn)品預(yù)測。
目前,NOME整個倉庫周轉(zhuǎn)時間是3個月。陳永良的目標(biāo)是到2020年,所有商品一年周轉(zhuǎn)45天,總倉做到15天。從現(xiàn)在的小批量、高頻下單生產(chǎn)的模式脫離出來,進(jìn)一步優(yōu)化成本結(jié)構(gòu)。
舍命狂奔
競爭,以陳浩沒想到的形式出現(xiàn)了。“之前只想著和宜家、無印良品干一仗,沒想到擦槍走火惹到了名創(chuàng)優(yōu)品。”陳浩說,目前NOME和名創(chuàng)優(yōu)品有20%品類重合。
2018年4月,于蕭參加了名創(chuàng)優(yōu)品創(chuàng)始人葉國富召開的NOME加盟會,那時葉國富第一家店還沒開,只拿了一些概念圖給加盟商看。幾天以后于蕭又參加了陳浩舉辦的NOME加盟商大會。
對比之后,于蕭最終決定加盟陳浩的NOME。
兩家NOME,LOGO基本一模一樣,只是陳浩的NOME在O上多了一個皇冠。調(diào)研發(fā)現(xiàn),兩家NOME裝修風(fēng)格也非常相似,品類有很多重合,都有服裝、美妝、零食、家居用品。不過葉國富的NOME多開在街邊,品類較少,面積也比較小,且一些品類與名創(chuàng)優(yōu)品有重合。
上為陳浩NOME,下為葉國富NOME
從葉國富NOME官網(wǎng)上來看,加盟店鋪量100家左右。
針對葉國富的行為,雙方還在媒體進(jìn)行了一場罵戰(zhàn)。雖然陳浩優(yōu)先注冊了NOME的商標(biāo),法律上會傾斜時間優(yōu)先者,但陳浩知道,只有真正拉開距離,才能贏得戰(zhàn)爭。
迅速跑馬圈地不僅具有戰(zhàn)略意義,更是一場名譽之戰(zhàn),關(guān)系到一個品牌的生死存亡。
NOME要舍命狂奔,需要渠道迅速鋪開。NOME的加盟屬于純財務(wù)投資,加盟商只負(fù)責(zé)找到位置,其余一切事務(wù)都交給NOME。
歐陽穎扛起了這場戰(zhàn)役,并在2018年4月開放加盟后,迅速拓展了數(shù)百家店鋪。“一場加盟商大會下來,交意向金的就有1400家。”歐陽穎興奮地說。
據(jù)透露,目前加盟一家NOME店,根據(jù)店鋪大小需投入200萬-300萬元,其中加盟商需要承擔(dān)店鋪房租、人員等成本,NOME會將每天營業(yè)額的38%分給加盟商。
一般來說,一家200平方米左右的NOME,日均銷售超過2萬元,每年營業(yè)額800多萬元,毛利率高于小米之家,客單價在60元-70元之間。加盟店大約18個月回本。
2018年4月,于蕭與NOME簽訂了加盟協(xié)議,直到10月才開業(yè)。這是因為NOME對店鋪位置具有極其嚴(yán)格的要求,于蕭的店被審查了三次,待人流增加后NOME才同意裝修進(jìn)場。
于蕭說,開業(yè)第一個月就有50萬元左右的營收,超出了預(yù)期。
歐陽穎表示,NOME店鋪必須在核心商圈購物中心里,面積在200平米以上,樓層最好在人流量比較大的1層、2層,有地鐵站的B1層也可以。周圍最好有H&M、優(yōu)衣庫、星巴克、盒馬鮮生、屈臣氏。NOME把選址要求通過培訓(xùn)傳達(dá)給加盟商,避免因選址不當(dāng)造成損失。加盟只是第一步,對門店進(jìn)行精細(xì)化運營才是一切的根。
陸銘接到的任務(wù)是盡快將1.0版本的店鋪運營流程打通,并且用打造標(biāo)桿店模式,對1.0版本持續(xù)優(yōu)化。要完成這個任務(wù),需要依托NOME面向廣大一線員工的商學(xué)院。以一家店15人的配置來算,NOME一個月就有1000多位新員工入職,招聘、培訓(xùn)、上崗、激勵是背后的軟實力。
蔣開艷是NOME廣州北京路店的主管,2018年5月加入NOME以來,已經(jīng)連升4級,每升一級增加200元收入,她打算用一年的時間做到店長。
作為培訓(xùn)主管,蔣開艷要把服務(wù)操作流程教給店里的新伙伴,比如每個服務(wù)員都可以適時給客戶推薦免費冰激凌,客戶結(jié)賬時要推薦掃碼成為會員。除了蔣開艷培訓(xùn)主管,店內(nèi)還包括一名運營主管、一名陳列主管。「建立流程標(biāo)準(zhǔn),先僵化、再優(yōu)化、后固化」如今NOME的門店管理正在標(biāo)準(zhǔn)化。標(biāo)桿店打造,業(yè)績升級也在陸銘規(guī)劃中穩(wěn)步推進(jìn)。
隨著NOME版圖擴(kuò)張,陳浩并沒有把目光局限在線下,線上也是重要一環(huán)。為此,陳浩找來現(xiàn)NOME線上業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人劉湛。劉湛曾是唯品會高級產(chǎn)品總監(jiān),對大數(shù)據(jù)和電商有著多年積累,2018年7月加入NOME。
在陳浩設(shè)計中,線下超市型家居店只是其中一部分,線上商城、3000平米-5000平米的大型體驗店則像黑夜中的狼,睜著眼睛,伺機(jī)而動。
“中國家居市場4萬億, NOME應(yīng)該是個千億市值規(guī)模的公司。”陳浩肯定地說。
未來你想做成什么樣?
陳浩:沒填飽肚子時,覺得李嘉誠不錯。而現(xiàn)在,我不想做XX第二。即使成為第二個馬云,我聽著也不是很興奮。
2005年,陳浩混跡在太原街頭,最慘的時候吃不飽飯,也不向父母伸手。他在山西一家農(nóng)場里割茅草。一天下來,身上沾滿了稻草,又癢又累,才賺了十塊錢。割完草后,他一個人躺在草地上,覺得人不能這樣一輩子走下去。
迅速回到太原后,陳浩終于在服裝領(lǐng)域迎來了他人生的分水嶺。從那以后,他再也沒有回頭,一路往前走。當(dāng)許多人深陷生活的沼澤無法自拔時,他還在堅毅地走著。
填飽肚子后,他只想成為一個與眾不同的人。
陳浩說:“我不想成為第二個誰,那樣沒勁。”
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