文 | 智能相對(duì)論
作者 | 佘凱文
前不久,那個(gè)曾被稱為國產(chǎn)機(jī)神的品牌——魅族,因一場(chǎng)發(fā)布會(huì)再次進(jìn)入大眾視野。
之所以被關(guān)注,是因?yàn)榘l(fā)布會(huì)上除了魅族Lucky 08 AI手機(jī)的發(fā)布,還發(fā)布了AR智能眼鏡StarV View、StarV Air2,智能指環(huán)StarV Ring2,以及星紀(jì)魅族與領(lǐng)克汽車聯(lián)合打造的Z10 STARBUFF電競(jìng)定制版車型等多款產(chǎn)品。
橫跨智能手機(jī)、智能穿戴、智能汽車多個(gè)領(lǐng)域,不可謂不豐富。很明顯,魅族是想通過全場(chǎng)景的介入,使自己不再只是一家智能手機(jī)品牌,從而改變魅族的整體品牌氣質(zhì),開啟二次飛躍。
然而,對(duì)在主流市場(chǎng)消失已久的魅族來說,這個(gè)愿景固然美好,但能不能再次飛起來,決定權(quán)或許并不在魅族。
魅族很急想“進(jìn)步”,但問題還是那些問題
從去年開始,魅族一直是大動(dòng)作不斷。
去年3月星紀(jì)時(shí)代與魅族科技正式合并為星紀(jì)魅族集團(tuán),沈子瑜出任星紀(jì)魅族董事長兼CEO;8月星紀(jì)魅族決定終止自研芯片業(yè)務(wù),而這距離星紀(jì)魅族集團(tuán)芯片研發(fā)團(tuán)隊(duì)成立僅不到半年;11月開始大肆鋪設(shè)線下授權(quán)體驗(yàn)店;今年2月星紀(jì)魅族宣布“All in AI”;5月正式換帥,原首席執(zhí)行官沈子瑜卸任,蘇靜接任。同時(shí),湖北星紀(jì)魅族科技有限公司的法人代表也由沈子瑜變更為蘇靜;再到前不久魅族基于“1+3”戰(zhàn)略,推出全新的產(chǎn)品系列品牌——STAR,并一口氣發(fā)布多款新品。
可以看到,魅族的戰(zhàn)略微調(diào)一直不斷,怕那是進(jìn)行自我否定,但在外人看來或多或少是有些著急,亦或說魅族太想“進(jìn)步”了。
可魅族的調(diào)整真的會(huì)有用嗎?去年在沈子瑜上任之初我們發(fā)布了《黃章玩不動(dòng)的魅族,沈子瑜或許也不行》一文,里面談到魅族所面臨的最主要三個(gè)考驗(yàn),即魅族如何說服消費(fèi)者買魅族、魅族憑什么站穩(wěn)高端市場(chǎng)以及魅族的品牌價(jià)值能否被主流市場(chǎng)認(rèn)可。
直到如今沈子瑜被替換,蘇靜上任后也過去半年,這些問題似乎依舊是魅族的問題。這或許也是導(dǎo)致沈子瑜被換的主要因素,此前沈子瑜曾豪言“魅族要在三年之內(nèi)回到國內(nèi)中高端市場(chǎng)前五的位置?!睂擂蔚膮s是如今的魅族仍在“other”中掙扎。
哪怕魅族如今提出了其“AI生態(tài)戰(zhàn)略”,通過Flyme AIOS系統(tǒng)達(dá)成生態(tài)互聯(lián),其實(shí)在熟悉魅族的人來看并不是什么新東西,當(dāng)初沈子瑜在位時(shí)這就是魅族的大方向,積極點(diǎn)說是魅族的戰(zhàn)略大方向獲得延續(xù),一切都在有條不紊的推進(jìn),但消極點(diǎn)看也能看成是蘇靜上場(chǎng)并沒有給魅族帶去什么新東西。
退一步說在走這步棋的也不止魅族一家,甚至華為、小米在這方面已經(jīng)“遙遙領(lǐng)先”,說白了魅族還是走他們的老路,且能不能追上也是問題。
就以魅族最新發(fā)布的Lucky 08 AI手機(jī)來看,其所具備的AI搜索、AI筆記、AI接聽、AI通話總結(jié)等功能并不特殊,還是沒有跳出“通用技術(shù)競(jìng)爭(zhēng)的維度”。
當(dāng)前這些問題通通都交給了魅族新的掌舵人蘇靜,但這份答卷她又能交出來嗎?
AI生態(tài)戰(zhàn)略,“管理型”的蘇靜怕是也玩不動(dòng)
蘇靜絕對(duì)算得上是一位女強(qiáng)人,網(wǎng)絡(luò)上的公開資料顯示,其曾擔(dān)任過中石油國聯(lián)基金董事會(huì)秘書、副總裁,國新科創(chuàng)基金執(zhí)行董事,國風(fēng)投基金董事總經(jīng)理等職務(wù),并在新一代信息技術(shù)及新能源汽車、文娛等領(lǐng)域有著豐富的投資和管理經(jīng)驗(yàn)。在加入星紀(jì)魅族之前,蘇靜就以聯(lián)合創(chuàng)始人身份參與創(chuàng)辦了星紀(jì)時(shí)代,并擔(dān)任CFO,期間主導(dǎo)了收購魅族科技等重大項(xiàng)目。
但也僅限于此,除了這些工作履歷,你甚至連她的年齡都查不到,所以也有人說她很“神秘”??蔁o論她有多神秘,都有著一個(gè)致命問題,就是從她的履歷來看她絲毫不懂技術(shù)。
讓她管理或投資或許沒問題,但魅族畢竟是一家科技公司,這也是魅族現(xiàn)階段所面臨的尷尬。
蘇靜自己也意識(shí)到了這個(gè)問題,所以她說星紀(jì)魅族接下來有三個(gè)重點(diǎn)工作:第一戰(zhàn)略,第二人才,第三產(chǎn)品。在接受媒體采訪時(shí),她也表示“找到最優(yōu)秀的人才是所有做對(duì)事情的核心?!?/p>
可哪有這么容易,前不久在一個(gè)播客節(jié)目中,F(xiàn)acebook創(chuàng)始人兼首席執(zhí)行官馬克·扎克伯格發(fā)表了一些觀點(diǎn),他指出“一個(gè)真正的科技公司,領(lǐng)導(dǎo)人應(yīng)該具有扎實(shí)的技術(shù)背景?!鄙踔林毖圆恢M地表示,“如果公司的首席執(zhí)行官?zèng)]有技術(shù)背景,董事會(huì)中沒有技術(shù)方面的人才,而管理團(tuán)隊(duì)里只有一位工程師懂點(diǎn)技術(shù),那么坦白說,這樣的公司根本算不上科技公司。”
所以,魅族的翻身仗,還是依托AI的翻身仗,可絕不是僅僅依靠生態(tài)就能玩轉(zhuǎn)的,魅族三年全面“All IN AI”戰(zhàn)略,聚焦AI Device,在舵手“自己不懂技術(shù)”這個(gè)前提下,多少有些顯得是紙上談兵了。
誠然蘇靜到來對(duì)魅族并非一無所獲,就比如蘇靜正加速魅族出海的進(jìn)程,去年11月蘇靜出任星紀(jì)魅族總裁,今年1月就主導(dǎo)星紀(jì)魅族與馬來西亞巨微集團(tuán)完成國際經(jīng)銷簽約,以東南亞為主的海外市場(chǎng),為11個(gè)國家的消費(fèi)者提供 MYVU AR 智能眼鏡產(chǎn)品。
如果出海的動(dòng)作早個(gè)幾年,或許對(duì)于魅族來說是個(gè)不錯(cuò)的決策,但如今那些市場(chǎng)早已被,小米、oppo、vivo占據(jù),即便是銷售智能眼鏡等產(chǎn)品,可魅族的品牌影響力在那些地區(qū)實(shí)在有限,只能說是“雖好卻遲”。
建立“新認(rèn)知”,魅族道阻且長
“集合人工智能、無感交互、天地通信、跨界互聯(lián)能力的多技術(shù)融合創(chuàng)新和生態(tài)”像是蘇靜為魅族畫出的一張大餅,AI概念火爆不假,可這塊蛋糕真不是人人可吃。
就以蘋果來說,這么久了AI應(yīng)用卻是遲遲沒能落地,日前更有蘋果內(nèi)部員工自爆“蘋果AI落后世界有2年的時(shí)間!”而剛剛起步的魅族差距又有多遠(yuǎn)可想而知。
在開啟“STAR+魅族”品牌矩陣后,魅族的業(yè)務(wù)看起來確實(shí)多元了,可這種多元結(jié)構(gòu)也并非那么理想。
像手機(jī)業(yè)務(wù),AI手機(jī)話題火熱卻還是向前面提到的仍處于“通用技術(shù)競(jìng)爭(zhēng)的維度”,大模型的訓(xùn)練能力還是沒有落地,F(xiàn)lyme AIOS仍有諸多挑戰(zhàn)。
而XR業(yè)務(wù),也遠(yuǎn)未成熟,甚至發(fā)展至今也還沒有出現(xiàn)過一個(gè)爆款級(jí)產(chǎn)品,哪怕是曾風(fēng)頭大盛的Pico也被傳出被放棄的消息,即便之后字節(jié)辟謠,但不可否認(rèn)如今的Pico更像是“過度宣發(fā)”后的空洞產(chǎn)品。哪怕除去字節(jié),在市場(chǎng)大環(huán)境向下的如今,IDC2024年上半年中國AR/VR頭顯市場(chǎng)季度追蹤報(bào)告顯示,國內(nèi)AR/VR頭顯出貨量為23.3萬臺(tái)、同比下滑29.1%,魅族依舊需要面臨華為、小米、OPPO等一眾品牌的競(jìng)爭(zhēng),魅族XR業(yè)務(wù)想要突圍難度頗大。
再就是智能汽車業(yè)務(wù),好消息是在這方面魅族是有先機(jī)的,作為國內(nèi)第三家入局汽車領(lǐng)域的手機(jī)企業(yè),加上背靠吉利使魅族有著天然優(yōu)勢(shì),讓魅族在上車這一環(huán)節(jié)快人一步。但問題同樣不小,相比華為、小米,汽車業(yè)務(wù)是他們整體生態(tài)中的一環(huán),可以說汽車業(yè)務(wù)是華為、小米布局中的一顆棋子,在魅族這里卻要反過來,魅族是吉利布局中的一顆棋子,有人形容“魅族正徹底淪為吉利汽車附屬品”,其中差異可謂天差地別。
總之,對(duì)于蘇靜來說,如今的內(nèi)外環(huán)境并沒比沈子瑜時(shí)期有好,甚至在“人快我慢”競(jìng)爭(zhēng)中還不如當(dāng)初,魅族想要在市場(chǎng)建立“新認(rèn)知”,首當(dāng)其沖需要的一款代表性產(chǎn)品,而非一些虛浮的上層理論。
沈子瑜任期一年,幾乎沒有為魅族帶去任何實(shí)際的改變,最終倒在了自己的大餅中。而蘇靜又能在魅族CEO這個(gè)崗位上待多久?能否超越前任為魅族注入新活力,只能說道阻且長。
*本文圖片均來源于網(wǎng)絡(luò)
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