【用友重磅】都是「To B軟件人」！憑什么他能年薪百萬(wàn)？

原標(biāo)題：【用友重磅】都是「To B軟件人」！憑什么他能年薪百萬(wàn)？

體面的生活，體面的賺錢，其實(shí)并沒(méi)有那么難。

謝冰潔在To B軟件行業(yè)已經(jīng)打拼9年了，作為資深sales，她最直觀的感受就是：簽單難，簽單后，更難。經(jīng)過(guò)3個(gè)月和客戶的拉鋸戰(zhàn)，本以為簽下合約就可以有提成收入了，卻不知道離拿到提成還有很長(zhǎng)的路要走：要協(xié)調(diào)項(xiàng)目經(jīng)理承接項(xiàng)目、要看客戶對(duì)項(xiàng)目組是否滿意、還要被迫接受客戶日新月異的需求、甚至是「不合理」的需求······客戶虐我千百遍，我待客戶如初戀，除了硬抗別無(wú)他法。

同樣是To B行業(yè)的王永田選擇跳出公司，40多歲的他終于還是選擇了做「?jìng)€(gè)人代理」。面對(duì)品牌代理商的高資質(zhì)要求、高額保證金，以及苛刻的業(yè)績(jī)要求，他別無(wú)選擇?！?jìng)€(gè)人代理」的路上，大項(xiàng)目接不了，個(gè)人根本沒(méi)有這樣的服務(wù)能力和服務(wù)資質(zhì)。小項(xiàng)目利潤(rùn)又低、需求還高。而且面對(duì)很多企業(yè)提出的掛靠代理商簽約的硬指標(biāo)，王永田又要拿出高額的利潤(rùn)來(lái)交「掛靠費(fèi)」，一個(gè)項(xiàng)目算下來(lái)，自己掙得還不如交出去的「掛靠費(fèi)」高。

所以，有沒(méi)有想過(guò)有這樣一種模式，可以讓To B行業(yè)的從業(yè)者、個(gè)人代理們擺脫當(dāng)下困境？

用更自由的副業(yè)，來(lái)獲得更高的收益？

如果你是個(gè)人代理

想賺更多的錢，成更大的單

如果你是To B行業(yè)從業(yè)者

想企業(yè)資源變現(xiàn)，擺脫「重交付」

如果，你想睡到自然醒，家庭事業(yè)兩不誤

快看過(guò)來(lái)

用友薪褔社是誰(shuí)？

用友薪福社，是用友集團(tuán)的全資子公司，專注于為「社會(huì)化用工」企業(yè)及向「社會(huì)化用工」轉(zhuǎn)型企業(yè)提供整體解決方案，其中最主要的業(yè)務(wù)是：提供企業(yè)與個(gè)人合作者之間的業(yè)務(wù)費(fèi)用代發(fā)及完稅服務(wù)。同時(shí)踐行「社會(huì)化用工」方式，為想自由工作、自由生活的伙伴提供一個(gè)輕創(chuàng)業(yè)平臺(tái)。

合作模式——合伙人模式

合伙人模式突破了用友30多年以來(lái)只允許合格機(jī)構(gòu)才能合作的限制。允許任何有To B 資源，認(rèn)可用友集團(tuán)、用友薪福社業(yè)務(wù)及價(jià)值的個(gè)人直接達(dá)成平等合作關(guān)系，并給予全方位協(xié)助。該模式完全區(qū)別于傳統(tǒng)業(yè)務(wù)全流程自己承擔(dān)的代理商模式，售前、商務(wù)、售后服務(wù)皆由專業(yè)團(tuán)隊(duì)協(xié)助。

怎么合作

代表用友薪福社與客戶的達(dá)成服務(wù)合作

最高可獲得服務(wù)費(fèi)毛利的35%作為回報(bào)

沒(méi)有業(yè)績(jī)考核，沒(méi)有硬性要求，無(wú)需坐班

免費(fèi)加入（完全0成本）

提交申請(qǐng)表

即可代表薪福社，開(kāi)始年薪百萬(wàn)

到底如何年入百萬(wàn)？

?首先來(lái)看看平臺(tái)上優(yōu)秀的合伙人的收益如何

?是什么造就了他們的 年薪百萬(wàn)？

用友提供的整體解決方案，強(qiáng)合規(guī)性是最大優(yōu)勢(shì)。即選擇用友合作的客戶均具有強(qiáng)合規(guī)性需求?？蛻舻脑铝魉恳话愣荚诎偃f(wàn)元以上（對(duì)平臺(tái)來(lái)說(shuō)算小客戶）。

假設(shè)按每月100萬(wàn)計(jì)算，按照平臺(tái)給合伙人的30%-35%的高分潤(rùn)比例，單月最少可拿1-2萬(wàn)元的額外收益。

注：由于方案具有保密性，整體計(jì)算方式暫不對(duì)外披露，簽約后，可咨詢

?加入合伙人之后怎么樣了？

謝冰潔（2018年12月加入，2019年收益超過(guò)60萬(wàn)）：從沒(méi)想過(guò)還有這么「輕交付」的ToB服務(wù)。我們?cè)瓉?lái)做軟件，要跟客戶反復(fù)地磨需求磨方案。但薪福社這個(gè)業(yè)務(wù)很簡(jiǎn)單，到了客戶那聊20 分鐘，當(dāng)場(chǎng)就知道能不能簽了，最多也就是他回去再跟誰(shuí)商量商量?，F(xiàn)在每天睡到自然醒，無(wú)拘無(wú)束的，反倒讓我有些不習(xí)慣了。

王永田（2019年5月加入，2019年月平均收益過(guò)萬(wàn)元）：可以代表用友去服務(wù)客戶，感覺(jué)非常好。我把用友薪福社當(dāng)成是二次創(chuàng)業(yè)的機(jī)會(huì)，也是我現(xiàn)在業(yè)務(wù)的一個(gè)加持。談一個(gè)客戶能成交兩單，每個(gè)月多幾萬(wàn)塊的收益，雖然不算多，但起碼家里人的生活更好了。

除了金錢你還將得到什么

來(lái)自用友薪福社合伙人運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)的360°支持

如果你是小白：

?從 0 到 1 的「完善成長(zhǎng)體系」：

幫助小白快速理解業(yè)務(wù)，梳理目標(biāo)行業(yè)及客戶，快速出單，提供新手激勵(lì)最高3 萬(wàn)元現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)。

如果你是業(yè)內(nèi)人士：

?從 1 到 100 的「專業(yè)咨詢指導(dǎo)體系」：

提煉持續(xù)獲客方法論+大咖深度分享+線上線下全方位培訓(xùn)，季度高額激勵(lì)+北極星計(jì)劃伴你持續(xù)提升，快速步入精英行列

如果你是精英大咖：

?從 100 到 n 的「全方位服務(wù)支撐體系」：

打造專屬你的合伙人 IP，全方位賦能。行業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的百人服務(wù)團(tuán)隊(duì) 7*24 小時(shí)提供超預(yù)期的服務(wù)支撐，保證客戶服務(wù)滿意度，助你年入百萬(wàn)

······

你還有哪些收入

客戶成交的分潤(rùn)

目標(biāo)客戶簽約獎(jiǎng)

體系貢獻(xiàn)獎(jiǎng)

合伙人培養(yǎng)津貼

現(xiàn)在加入更有【新手獎(jiǎng)勵(lì)】&【季度激勵(lì)】

（最高3萬(wàn)元現(xiàn)金）

那么重點(diǎn)來(lái)了，如何加入呢？

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