王曉初赴黑龍江聯(lián)通調(diào)研：讓員工收入有較大提高

1月9日至10日，北國邊陲寒風刺骨，中國聯(lián)通董事長王曉初率集團公司綜合、人力、黨群、市場、工會等部門負責人深入黑龍江聯(lián)通本部及哈爾濱、綏化分公司調(diào)研，慰問基層勞模、困難員工并送上新春祝福。調(diào)研期間，黑龍江省委書記王憲魁、省長陸昊與王曉初舉行了會談。

王曉初董事長在哈爾濱分公司中山營業(yè)廳調(diào)研。

1月9日，在與黑龍江省領導會談時，王曉初與王憲魁、陸昊暢談通信行業(yè)發(fā)展走向，并就“互聯(lián)網(wǎng)+”等創(chuàng)新型業(yè)務、信息化支撐項目在黑龍江省的落地情況進行了溝通和交流。王憲魁、陸昊贊揚中國聯(lián)通及所屬黑龍江省分公司為黑龍江省信息化建設發(fā)展做了大量工作，表示將繼續(xù)深化與中國聯(lián)通的合作。王曉初介紹了中國聯(lián)通深入實施聚焦戰(zhàn)略，在推進“聚焦、合作、創(chuàng)新”三大領域取得的成績。他感謝黑龍江省委省政府對聯(lián)通發(fā)展、建設工作的大力支持。他表示，2017年中國聯(lián)通要抓黨建、促發(fā)展、控成本、轉(zhuǎn)機制，推動企業(yè)走上健康發(fā)展之路，助力黑龍江省全面振興發(fā)展。

在黑龍江聯(lián)通調(diào)研期間，王曉初參加了黑龍江聯(lián)通領導班子民主生活會；聽取了黑龍江聯(lián)通劉超總經(jīng)理的工作匯報，并與各部、中心負責人座談，了解企業(yè)發(fā)展情況，剖析問題，為黑龍江聯(lián)通發(fā)展提出了寶貴的指導意見。他希望黑龍江聯(lián)通認真落實集團黨組要求和工作會議精神，結(jié)合本地實際，因地制宜做好三方面工作：一是以企業(yè)文化建設為抓手，把黨建工作落實到位。樹立員工為企業(yè)作奉獻、與企業(yè)共存亡的決心。二是以企業(yè)品牌和形象為抓手，要從主觀問題入手查找不足，使公司業(yè)務重回健康發(fā)展之路。三是以改革和創(chuàng)新為抓手，激發(fā)全體員工內(nèi)生動力。通過機制、體制建設保證一次分配的公平，樹立正氣、多勞多得之風；建立健全激勵、考核、評價一整套體系。王曉初強調(diào)，新形勢下，黑龍江聯(lián)通既要看到問題，又要看到優(yōu)勢，增強危機感、使命感和責任感，把企業(yè)發(fā)展上去，讓員工收入有較大提高，2017年重回健康發(fā)展之路。黑龍江聯(lián)通總經(jīng)理劉超表示，黑龍江聯(lián)通全體干部員工有信心和決心突破困境，“擼起袖子加油干”，全面完成集團公司交給的目標任務。

1月10日，在哈爾濱分公司中山營業(yè)廳，王曉初高度關注公司自有渠道的經(jīng)營發(fā)展工作，重點了解了營業(yè)廳4G、終端業(yè)務發(fā)展以及業(yè)績提升的經(jīng)驗做法，對受理新、老用戶比例，營業(yè)廳配合2I2C業(yè)務發(fā)展，114業(yè)務拓展，4K節(jié)目源獲取，智能家居發(fā)展等情況進行詳細了解并提出發(fā)展建議。他感謝一線人員為聯(lián)通發(fā)展作出的努力和貢獻，向營業(yè)員代表和營業(yè)廳安保人員送上了新年紅包，表達了集團公司黨組的新春祝福。

在勞模座談會上，王曉初認真聽取了勞模對聯(lián)通未來發(fā)展的意見和建議。大家圍繞沃受理、IT系統(tǒng)自主研發(fā)、自主運維、室分基站合作建設等工作進行深入交流。其間，王曉初為勞模送上鮮花，并表示，“企業(yè)自己的事情自己干”，繼續(xù)做好用戶觸點服務保障工作。

在綏化分公司，王曉初看望慰問了基層一線營業(yè)員、生活困難員工和老干部。在綏化北林中心營業(yè)廳，他細心詢問了營業(yè)廳各項業(yè)務開展情況，了解了2I2C業(yè)務激活配送、異網(wǎng)用戶獲取、營業(yè)廳賣場化轉(zhuǎn)型、GOV合作、寬帶拆機挽留、2G和3G老用戶轉(zhuǎn)4G、沃家電視、沃家視訊體驗等情況。他與營業(yè)廳管理人員就經(jīng)營情況熱情交談，并察看了薪酬公示欄、銷售龍虎榜、制度欄，對綏化分公司所取得的成績給予了充分肯定，為營業(yè)員戴上紅圍巾，送上大紅包。之后，王曉初還先后到一線困難員工竇艷民和老干部王元成家中走訪，送上了節(jié)日的慰問和祝福。

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